7月30日，公司召開2020年質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系管理評審會議。公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門主管及以上管理人員、工會主席及相關(guān)人員參加了此次會議，會議由總經(jīng)理牛強主持。

會上，王銳總工程師從公司管理方針和管理目標(biāo)的建立、實施、完成情況等方面報告了公司管理方針、管理目標(biāo)的實現(xiàn)情況，及公司整體運行情況報告和主要改進(jìn)建議。同時對一體化管理體系下一步工作提出了要求。

總經(jīng)理牛強針對公司及各部門的改進(jìn)事項提出明確要求。

評審會通過2020年質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系管理評審輸入資料及各部門提出的改進(jìn)項建議，最終確認(rèn)了信息化工作、一級計劃實施、外委外協(xié)供方評估等7方面的改進(jìn)項。

評審會議認(rèn)為：今年是質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化管理體系再認(rèn)證，也是ISO45001職業(yè)健康安全管理體系新版認(rèn)證，更加強調(diào)了組織環(huán)境以及工作人員和其他相關(guān)方的需求和期望，強調(diào)了公司員工協(xié)商和參與，細(xì)化了采購、承包方、外包的控制要求，更加關(guān)注職業(yè)健康安全績效以及績效監(jiān)視和測量。本次管理評審作為一體化管理體系最高級績效評價活動，認(rèn)真梳理2020年工作情況和一體化管理體系運行情況，總結(jié)了對公司發(fā)展中的要求和問題，意義非凡。

經(jīng)過認(rèn)真評審，總體認(rèn)為一體化管理體系保持了持續(xù)的適宜性、充分性和有效性，并與公司的戰(zhàn)略方向保持一致，但是還需要持續(xù)改進(jìn)。同時，本次管理評審確定的改進(jìn)事項，各部門要按照要求，制定改進(jìn)措施計劃，實施改進(jìn)事項，以全面提升一體化管理體系運行績效。

質(zhì)量管理部   謝莉